所謂降維溝通就是上下兼容和左右調(diào)和。隨時調(diào)整自己的溝通維度，和不同層次的人進(jìn)行同等溝通。并不帶任何偏見的共情對方思考問題的角度。提供逢人說話不發(fā)愁的六大修煉維度。 傾聽：傾聽別人想要表達(dá)什么，傾聽談話的氣氛，傾聽對方語言中的意圖，真正實現(xiàn)所謂的聽話聽音。觀察：不僅要聽別人說了什么，而且還要觀察別人真正的內(nèi)心想法，驗證

本書共分五章：走出溝通誤區(qū)、注重溝通效果、運用溝通技巧、實用測試案例、溝通達(dá)人良方。主要內(nèi)容包括：溝通不等于聊天；姿態(tài)比內(nèi)容重要；切勿使用自言自語式的表達(dá)；“我們”比“我”有用；注意身體語言和微表情等。

本書是與《現(xiàn)代職業(yè)人——能力素質(zhì)篇》《現(xiàn)代職業(yè)人——就業(yè)指導(dǎo)篇》《現(xiàn)代職業(yè)人——創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)篇》《現(xiàn)代職業(yè)人——認(rèn)識職場篇》配套的素質(zhì)訓(xùn)練教材。本書是素質(zhì)類實操課程，是蘇州健雄職業(yè)技術(shù)學(xué)院根據(jù)高職生的特點結(jié)合現(xiàn)代職場對人才的需求所專門開設(shè)的素質(zhì)類公共課程。該課程運用新的教育理念，創(chuàng)新教學(xué)方法和手段，通過教師運用教練技術(shù)，變

"本書為作者邀請50多位IT界的技術(shù)專家、創(chuàng)業(yè)者、投資人，每期邀請三位嘉賓，以對話形式探討程序員成長、程序員創(chuàng)業(yè)、技術(shù)發(fā)展趨勢、行業(yè)發(fā)展趨勢，探討程序員如何通過創(chuàng)業(yè)創(chuàng)富，創(chuàng)業(yè)中如何避免踩坑，硅谷的程序員如何創(chuàng)業(yè)，以及程序員如何在開源浪潮中創(chuàng)富，程序員如何出海創(chuàng)富，程序員如何在AI時代創(chuàng)富，如何打造開發(fā)者工具和開發(fā)者服務(wù)

隨著嬰兒潮一代延遲退休和Z世代的到來，我們普遍看到四代人，有時是五代人，一起工作的情況。企業(yè)正在經(jīng)歷代際鴻溝綜合征：不同年齡段的員工有著截然不同的處世態(tài)度、思維方式、愿景期待和做事方法，由此帶來的代際沖突會導(dǎo)致員工敬業(yè)度低、企業(yè)創(chuàng)新停滯等問題。 亞洲人才市場專家蕾切爾·�？ǖ显跁�中介紹了多世代合作團(tuán)隊的建

群體是多學(xué)科關(guān)注的社會現(xiàn)象。在社會心理學(xué)視角下，社會群體是由相同社會身份與行為特征的人所構(gòu)成的具有一定規(guī)模和邊界的人群集合。國內(nèi)外群體認(rèn)知的研究成果集中在刻板印象、群體互動等方面。本輯《中國社會心理學(xué)評論》以“社會群體印象評價”為主題，圍繞社會群體印象評價的個人與社會視角、社會群體屬性對印象評價的影響、文化變量在現(xiàn)實社

本書詳細(xì)論述了大多數(shù)父母都十分頭痛的一個問題——多個孩子之間的爭端，并為每一種爭端都提供了不同的應(yīng)對方法。與多個孩子共處是個挑戰(zhàn)，但除去那些雞飛狗跳、痛哭流涕的時刻，更多的是愛。愛將每一個家庭成員緊緊聯(lián)系在一起。

本書綜合運用復(fù)雜系統(tǒng)、關(guān)鍵成功因素、認(rèn)知圖、粒計算等多學(xué)科理論與方法,在知識轉(zhuǎn)移動機和組織情境視角下,以項目型組織為研究對象,識別知識轉(zhuǎn)移過程的關(guān)鍵成功因素和作用機理,提出通過知識轉(zhuǎn)移動機和組織情境促進(jìn)項目型組織知識轉(zhuǎn)移的思路和方法。研究對克服傳統(tǒng)社會科學(xué)研究方法的局限性,探索項目型組織知識轉(zhuǎn)移系統(tǒng)復(fù)雜性,解決由于項目

本書用專業(yè)的動機學(xué)知識和簡明的語言解釋了人為什么想要喝酒,肯定了喝酒在神經(jīng)學(xué)和社會心理學(xué)意義上的合理性。在此基礎(chǔ)上,作者們闡明了喝酒的危害,并有針對性地提出戒酒的建議:既然酒癮是因為人有喝酒的動機,那么戒酒就應(yīng)該從動機的兩方面成因下手,將其阻斷。但是本書結(jié)構(gòu)清晰,通俗易懂并且是一本酒精上癮的指導(dǎo)書,總體寫作態(tài)度客觀,是

本書作者黑川伊保子活躍于AI(人工智能)、物理學(xué)、腦科學(xué)等領(lǐng)域，熟知男性的思維方式與行為習(xí)慣�？催^這本書后你可能會發(fā)現(xiàn)，對于老公的憤怒多半來自女性大腦的陷阱及對男性大腦的誤解。男性習(xí)慣性的發(fā)呆和迷糊，是經(jīng)歷幾萬年的狩獵生活進(jìn)化而成的男性大腦的優(yōu)秀特質(zhì)。在了解男女大腦差異后，作者更是提出一份“實用男性相處指南”，教你如何